昨天看到亦仁⽼师的帖⼦感触颇深

吴⼤⽩

经验分享##思路分享

⼤家好，我是吴⼤⽩。

昨天看到亦仁⽼师的帖⼦感触颇深，创业维艰，有时候我们只看到了很多⼈成功的那⼀⾯，却忽略了别⼈背后的努⼒与底⼦。

就像最近⾮常⽕的跨境电商⾏业，这段时间不知道多少⼈来问我跨境电商能不能做，个⼈觉得有时候⼀个⾏业能不能做不是由这个⾏业决定的，是由这个⼈或者团队来决定的。

任何⼀个⾏业或者项⽬都有28定律，不要盲⽬跟⻛，找到适合⾃⼰的真的⾮常⾮常重要。

以下是最近关于⼯作和⽣活上⾯的⼀些思考记录，发出来与各位圈友共勉。

1.不要⼀上来就想着全链路、⾃建⽣态，有时候单点突破先活下来最重要，当有了着⼒点，后⾯的全链路和⾃建⽣态是⽔到渠成的事情。

2.创业不是⾃嗨，适当的跳出⾃我思维站在局外⼈的⻆度看看⾃⼰很重要。

3.成⻓过程中，团队成员成⻓有快有慢，合理的帮扶机制很重要，因为在现在这个时代能拥有共同的价值观且靠谱的⼩伙伴很难找，且⾏且珍惜。
4.我们做任何⼀件事情的⽬标都是为了成功，如果改变是阻碍成功最⼤的拦路⻁，那么改变就是我们当前最需要解决的任务。

5.学会给⾃⼰建⽴三维模型思维，当看到⼀个新的项⽬和想法的时候，脑中快速建模，从⽽让⾃⼰有条理有逻辑的去分析对待。

6.真诚真的很重要，每个⼈⼼⾥都有⼀杆秤，不夸⼤不蛊惑，你在换位思考的同时对⽅不会⽆动于衷。

7.对⼀个团队来说最⼤的拦路⻁是消极⼼态，⼼态出问题了项⽬不可能有好的结果，领头⼈最⼤的任务就是让每个⼈持续的充满战⽃⼒(希望）。

8.学会放权，公司在成⻓过程中，会出现很多优秀的⼈才，让其能真正展翅⻜翔才是⽼板最应该做的事，况且他们背上驮的每⼀粒种⼦都有你的⼀份，⻜的越⾼，种⼦才能撒的越远。

9.学会适当放弃，我们每天会⾯对很多的诱惑，清楚⾃⼰不能⼲什么⽐知道⾃⼰能⼲什么更加重要，⼈⽣最⼤的境界就是能真正认识⾃⼰。

10.赚钱不费⼒，费⼒不赚钱。当发现⾃⼰赚钱开始很费⼒了，那么可以停下来好好思考

⼀下是不是还有可优化提升空间。

11.遇到问题后与其抱怨对错还不如积极的先去寻找解决⽅案，事后回过头来复盘对错可能会更加理性和客观，也更能发现真正的疑难杂症。

12.项⽬前期缺⼈缺钱缺资源很正常，如何合理有效的利⽤已有资源完成从零到⼀才是根本，雪中送炭的⼈很少，但锦上添花的⼈很多。

13.我们可以迷恋外部资源，但不能完全依赖外部资源，因为有时候所谓的资源并不⼀定是真正能让我们受益的资源，相反还有可能让我们浪费⼤量的时间和精⼒成本。
14.领导⼈可以有很多天⻢⾏空的想法，但是给到团队有且只能有⼀条能让他们有⽬标有动⼒去前进的路。

15.规律的作息和锻炼很重要，身体经不起考验，也不要总拿加班到凌晨和晚上有灵感类似的话去麻痹和感动⾃⼰，⽩天提⾼⼯作效率，⽐什么都重要。

16.个⼈或⼩⼯作室团队不要太迷恋战略层⾯上的事情，先让⾃⼰和团队的⼩伙伴能富⾜且有尊严的活下来才是第⼀位。

17.项⽬该放⼤的时候及时放⼤，该⽌损的时候⼀定要及时⽌损，切勿抱有侥幸盈利，当断不断反受其乱。

18.创业本就是在⼀次次不断⾃我否定和⾃我肯定中获得重⽣，学会适当解压很重要，培养⾃⼰的⼀⻔业余爱好会让⾃⼰⼼态更平和(我⼀般⼼态不稳的时候就编程，把⾃⼰整个沉浸在代码⾥⾯去冷静，效果还不错)。

19.持续学习，持续思考。让⾃⼰⼀直保持独⽴思考的能⼒，不管任何时候都不要⽤情绪去主导身体，如果实在忍不住的时候可以让⾃⼰先独处⼀段时间再回过头来去⾯对。

20.有些底线绝不能去碰！尤其是跟法律相关的，不要抱有任何幸存者偏差，⼤多数淹死的那批⼈都是会游泳的。